「高校と企業を結ぶ情報交換会」
2018年05月31日
少子高齢化が進み人財不足が叫ばれる中、将来の人財確保に備え参加して参りました。 今までお付き合いのない高校さんにも当社をPRしてきました。
2018年05月31日
少子高齢化が進み人財不足が叫ばれる中、将来の人財確保に備え参加して参りました。 今までお付き合いのない高校さんにも当社をPRしてきました。
2018年05月31日
静岡県が主催の「第1回インドネシアビジネス支援ネットワーク」がジャカルタ郊外のとあるホテルで開催され当社も出席してきました。 県内から進出している企業間の連携と現地政府との関係造りが目的です。川勝知事もこれに合わせ訪尼されました。 セミナー後の交流会で知事と記念に一枚。 知事大人気 静岡県内からの進出企業は元気があると言わるよう精進します。
2018年05月28日
インドネシアからです。 潤滑ラインの増設、据え付けが終盤に差し掛かってきました。 現状のラインと全くの同型機です。 これで生産能力的に余力が持てます。 インドネシア本社事務所も、 化粧直しを。 PT.CHUNETSUさんの事務所も完成です
2018年05月28日
日本本社です。 先週末を利用しましてNC自動機の入替を行っています。 今回は同時に2台。今後の活躍に期待。 そして、長きに渡り当社を支えてくれた機械設備達に感謝です。
2018年05月28日
インドネシアからです。 第二工場の、 修繕工事も終わり、 パートナー企業の引っ越しの真っ最中。 NC旋盤が中心とは言え、 それなり重作業です。 事務所もきれいになり、 事務所もそれっぽく。 測定室機器も同時進行で入れ込みます。 エアー、二次配線の電気工事も予定通りに進んでいます。 レバラン明けの立上げを目指します。
2018年05月25日
朝の出勤時間に合わせて、交通安全の呼びかけを実施しました。 シートベルトの装着や携帯電話を使用していないか?などの確認も。 今後も交通ルールを守りましょう
2018年05月21日
本日夕刻より、フォークリフトの安全講習を実施しました。 今回は座学での講習です。 大切な社員の命に係わる事項なので当然、計画的を立てて定期的に取り組むべきであると考えます。 下期には実地での講習を予定してます。 「安全第一」での作業を徹底願います。
2018年05月21日
日経新聞の記事にインドネシアが大々的に取り上げられていました。 高速道路は勿論、高速鉄道、MRT(地下鉄)、港湾、火力発電所・・・。 遅れていたインフラ整備も徐々にではありますが形になってきています。 (とはいえ、ジャカルタ市内の大渋滞に変わりはありませんが) 当社の現法も根をしっかりとはり、ゆっくりでも良いのでちっとやそっとでは折れない木(会社)に成長していきたいと念ってます。 余談ですが、ジャカルタ市内の10%が日本食レストラン。2017年のインドネシア人の訪日数は35万人を超え、前年比30%増だったそうです。
2018年05月16日
我々自動車産業に携わる会社ではQC活動が盛んです。 本日「さつき大会」なるQC大会が静岡市の方で行われ、当社の事務局、監督者、QCリーダーが公聴に行っています。 QCサークルとは「Quality Control Circle」の事で、数人の小集団でグループを作り現場の改善などを行う小集団活動です。 無駄な動きを見つけて移動距離を少なくしたり、不良の原因を見つけて不良を削減するなどの活動を通じて職場の雰囲気が良くなったり、コミニュケーション能力が上がったり、社員のスキル、能力が向上するという効果があります。
2018年05月15日
「 経営力向上計画」の認定を頂きました。 「経営力向上計画」とは、人材育成や財務内容の分析、マーケティングの実施、 ITの利活用、生産性向上のための設備投資等、自社の経営力を向上するために実施する計画です。 これにより税制や金融等の支援措置を受けることができます。当社では、これも競争力の一つだと考え取組んでいます。
